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Direito Trabalhista

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Dr. Romer Gonzaga OAB/GO n. 18.040

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Dra. Aline Brito – OAB/GO n. 43.962

Benefícios e Serviços

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Reclamação Trabalhista

Reclamação trabalhista é a denominação da petição inicial da ação trabalhista no Direito brasileiro. A reclamação trabalhista é regulada principalmente pela Consolidação das Leis do Trabalho e, subsidiariamente, pelo Código de Processo Civil.

Rescisão Indireta

Sofreu alguma infração grave no ambiente de trabalho? É direito do funcionário pedir uma rescisão indireta. A rescisão indireta pode ser solicitada pelo trabalhador a qualquer momento em que regras do contrato de trabalho forem quebradas pelos empregadores.

Estabilidade Gestante

Conforme determinado por Lei, a gestante possui direito à estabilidade, desde o momento da confirmação da gravidez, até cinco meses após o parto. Esse é o período que deverá ser pago à funcionária a título de indenização.

Ação Coletiva

Quando são identificados danos comuns a uma coletividade de trabalhadores. O conceito da ação coletiva trabalhista é garantir que todos os profissionais desse grupo tenham acesso ao direito pleiteado. Se este é o seu caso, fale com nossos advogados agora.

Indenizações

As indenizações trabalhistas podem ser consideradas como uma forma de compensação financeira, nos casos em que, pelo descumprimento da lei trabalhista, o empregador precise reparar seu empregado de maneira a anular ou reduzir um dano causado.

Cálculo Trabalhista

Faça o cálculo da rescisão do contrato de trabalho incluindo FGTS e todas as verbas rescisórias (aviso prévio, férias vencidas e proporcionais, etc..)

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